思明区出台多重建筑业扶持优惠政策,

2018-03-15

为促进思明区建筑业持续健康快速发展,推动建筑业转型升级,进一步提升我区建筑企业竞争力,日前,《厦门市思明区人民政府关于促进思明区建筑业发展的若干措施的通知》(厦思政[2018]45号)正式印发。

一是鼓励新引进较大总承包企业

对于新引进的注册资本金不低于3000万元、年度入库税收(增值税和企业所得税)不低于1000万元的建筑业企业进行奖励扶持。




二是鼓励本区建筑企业发展壮大

具体包括产值增长、晋升资质等级、创建精品工程、科技创新和技术进步、高级人才扶持、承接工程项目、减轻企业负担等激励措施。





1

鼓励新引进建筑企业

积极引进施工总承包特级、一级资质企业、专业承包一级资质企业,满足条件的新引进企业可享受税收贡献奖励、产值贡献奖励、办公用房补助等多重扶持奖励。





税收贡献奖励。年度入库税收不低于1000万元的建筑企业,按该企业扣除承接辖区内项目缴交的税收后的区级留成税收,前两年给予80%奖励,后三年给予40%奖励。

产值贡献奖励。按该企业注册地迁入我区第一个完整年度完成产值,达到(含)20亿元、10亿元的,分别给予一次性奖励50万元、30万元。

办公用房补助。购买自用办公用房的,按购房价5%给予补助,金额最高不超过200万元;租用自用办公用房的,按月租金30%给予12个月租金补助,补助金额最高不超过100万元,分三年发放。





2

促进本区建筑企业产值增长


设立增产奖。对年度完成产值达到1亿元以上且同比增长10%的本区建筑企业,给予产值增量部分0.03%的奖励。

设立信用奖。对年度累计产值增量部分达到1亿元以上或获得区纳税大户等称号的本区建筑企业,由区建设局视情况给予通报表扬,并记入良好行为记录。






3

推动本区建筑企业晋升资质等级

重点鼓励本区施工总承包企业晋升资质等级,在市政府奖励基础上,晋升特级资质给予150万元奖励,晋升一级资质给予50万元奖励,增项一级总承包资质给予50万元奖励。





4

鼓励企业积极创建精品工程


区内项目。本区企业在区内独立承建的工程项目获得“鲁班奖”“国家优质工程奖”“詹天佑奖”的,给予50万元奖励;获得“闽江杯”称号的,给予30万元奖励;获得“鼓浪杯金奖”称号的,给予20万元奖励;获得“白鹭杯”称号的,给予10万元奖励。同时,由区建设局通报表扬,记入良好行为记录。

区外项目。本区企业在区外(全国、全省和其他区)承建的项目获得相关优质工程奖项的,由区建设局通报表扬,记入良好行为记录。





5

推动企业科技创新和技术进步

对本区建筑企业设立国家级、省级、市级工程技术研究中心(企业技术中心)的,以及获得国内发明专利授权、主编或参编工程建设标准的,协助企业按照相关科技创新政策向区科信部门申请奖励。




6

激励企业高级管理人才


个人所得税奖励。对新引进企业的当年缴交个税超5万元的高级管理人才,按个人所得税区级分成部分50%给予奖励,奖励期限五年(每家企业不超过10人)。

子女就学。参照区纳税大户扶持政策,企业高级管理人才子女义务教育阶段就学时,由区教育局根据企业纳税额度(或注册资本),适当统筹安排人才子女入学事宜。





7

支持本区企业承接工程


工程建设项目的勘察、设计、检测、施工、监理以及工程建设有关的主要设备、材料等的采购,在国家规定的招标范围和规模标准以外的,优先选择本区企业以单独或者联合体身份承接。在国家规定的招标范围和规模标准以内的,按照规定可以邀请招标或可以不招标的,优先选择本区企业以单独或者联合体身份参与。




本市非财政投融资的项目,项目业主邀请或直接选择本区建筑施工企业作为项目承包人的,按照施工企业承建项目所缴纳的增值税在本区留成部分的20%奖励给项目业主。




8

切实减轻企业负担


继续推行工程担保制度。履约保证金和质量保修金等方面采用银行保函或社会担保,盘活企业现金流量。

继续规范市场履约行为。在工程建设中,工程进度款拨付、工程结算、工程尾款拨付和竣工备案严格按合同约定执行,对不按合同履约的业主、施工单位进行差异化监管。







9

扶持对象

本措施扶持对象为注册、纳统在本区,具有独立法人资格的建筑业企业。新引进企业指自2018年1月1日起,在文件有效期内工商税务注册地迁入思明区的建筑业企业。各类奖励补助计算起始时间为2018年1月1日,其中以年度为计算期间的奖励截止日为2020年12月31日。


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